【南区】《ホールスタッフ》＼１日3ｈ～週２日～ＯＫ／40～50代活躍中・［履歴書不要］扶養枠内調整歓迎！

☆★半月毎のシフト制◎希望は最大限考慮◎ワークライフバランスを重視します★☆

半月毎のシフト作成なので急な予定にも対応できます！
長時間働きたい方も短時間だけの方も希望叶えます♪
例）
平日のみ　週2回　4時間　←OK！
土日のみ　週2回　3時間　←問題ありません！
慣れるまで週1回が・・・ ←全然OK！

お子さんの行事等で悩む必要はありません

◇◆働きやすいシフトでスタートできます◆◇
仕事を始めたいけれど、「子どもがまだ小さい」、
「何かあったときに預かってくれるところがない」、
「学校行事の日は休みたい」そんな方も安心して仕事を始められます。
週2～3日、1日数時間など、まずは働きやすい日数と時間帯でスタートしませんか。
ムリのないシフトで働くことが、長続きの秘訣です。
お子様が大きくなれば、日数や時間を増やすことも可能です。
柔軟なシフト対応も、働きやすさにつながります。

◇◆お子様が急病の時に、すぐに駆けつけられる◆◇
しゅふさんが困っているときは、
スタッフ全員で助けようというのが私たちの想いです。
就業中にお子様が発熱などの急病になられた場合は、
店舗が忙しい時間帯でも関係なく、
職務をすぐに中止して対応に当たることができます。

◇◆急な連絡に対応するため、携帯を保持できます◆◇
「子どもの体調が悪くて、幼稚園から電話がかかってくるかもしれない」
そんなときも、お子さんを持つ方には、就業中の携帯の保持を認めています。
場に携帯電話を持ち込むことができるため、
緊急の場合もすぐに連絡が取れます。
いつでも家族と連絡を取り合うことができるので、安心して働くことができます。

感染症予防の取り組みについて

感染症対策の基本方針を踏まえて、当社請負先の施設ではお客様ならびに従業員の健康と安全確保の観点から
感染拡大防止について以下の取り組みを行っています。

◆勤務開始前の体温測定と体調確認
◆手洗いの徹底
◆マスク着用の徹底
◆キッチンスタッフ手袋使用の徹底
◆店内アルコール消毒薬の設置
◆代金授受は金銭トレー使用の徹底
◆飛沫防止ビニールガードの設置
◆密接を防ぐためソーシャルディスタンスの実施

今後も全ての皆様の安全を最優先に、感染拡大防止の取り組みを継続するとともに、
社会情勢に応じた迅速な対応に努めてまいります。

しゅふにうれしい条件

• ブランクOK
• 扶養枠調整歓迎
• 交通費支給
• 時間や曜日が選べる
• 家庭や子供の用事でお休み調整可
• 有給を取得しやすい
• 9〜16時以内勤務可能
• 未経験歓迎
• 残業なし
• 社員登用あり
• まかない・食事補助あり

しゅふにうれしい環境

• 40代の多い職場
• 50代の多い職場
• しゅふ活躍中
• シングルマザー・ファザー活躍応援
• 駅チカ・駅ナカ（徒歩5分以内）
• お弁当持参OK
• 休憩スペースあり
• 完全禁煙
• ダブルワーク（副業）OK

新型コロナウイルス感染症対策

• 定期的な換気
• 手指消毒剤設置
• 定期的な洗浄・消毒
• マスク着用徹底