看護助手(シーツ交換や清掃など)/就職祝金1万円あり♪家事と両立しながら月収21万円稼げます!
[派遣]
株式会社タスクフォース 名古屋支店
- NEW
- ブランクOK
- 交通費支給
- 有給を取得しやすい
- 未経験歓迎
- 感染症対策あり
| 勤務地名 |
株式会社タスクフォース 名古屋支店 |
|---|---|
| 週勤務日数 |
週5日 |
| 勤務時間 |
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| 給与・報酬 | 時給1,300円以上 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市昭和区妙見町2-9 |
| 最寄り駅 |
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仕事内容
\今だけのスペシャルチャンス!/
この求人を見たあなたはラッキー!
「今だけ」就職祝い金の支給があります♪
★就職祝い金 10000円 贈呈★
\この仕事、働き易いんです!/
★土日祝休みOK ★残業&夜勤ナシ
「そろそろ子育ても落ち着いたし
久しぶりにお仕事しよっかな~」
「今の年齢からでも始められる
安定した仕事ってないかなー?」
そんなご近所の40代・50代主婦さんが
【 無資格&未経験 】から活躍中!
▼こんなところもポイント高め! ▼
◎トイレなどもキレイな病院
◎冬は暖かくて夏は涼しくて快適
◎景気に左右されないから安定
◎シンプルなコツコツ作業中心
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥
病院内の看護助手として
看護師さんのサポートをお任せします。
清掃などの軽作業が中心です◎
■食事のセッティング
(サイドテーブルやお箸などを並べて、食事ができるように準備)
■各部門へのメッセンジャー業務
(薬・検体・書類や物品を運んだり院内のお買い物など)
■病室、病棟内の環境整備・清掃
(ベッド周りや床頭台などのクロス拭きやコロコロ)
■物品整理整頓、簡単な備品作成や器具洗浄
(ポータブルトイレや吸引びんなど)
■シーツ交換(定期交換、汚染時)
ベッドメイキング(オペのお迎え用)
■患者さまの移送搬送
(歩き、車椅子、ストレッチャー、ベットなど)
<1日の流れ(例)>
10:30~ 勤務スタート!
各病室に昼食の配膳
12:00~ 飲水量チェック、配水
13:00~ 下膳開始、片付け
14:00~ 患者様を検査室へお連れする
15:00~ 休憩タイム(60分)
16:00~ シーツ交換、環境整備
清拭等(指示があれば)
17:00~ 食事の配膳準備・配膳
18:30~ 備品の補充
~19:00 申し送りして勤務終了!
はじめは先輩スタッフや看護師が
しっかりサポートしますので、
「やってみたいけど少し不安…」
という方も気軽にご応募ください。
【スタッフの声】
■ブランクのある50代主婦さん
家の近所で…
時給が良くて…
シフトの融通がきいて…
しかも資格も経験もいらなくって…
レアなんじゃないかってくらいの
好条件だったので、
思い切って応募してみました!
最初はきっと苦労することも
あるだろうって覚悟してましたが
のんびり屋の私でも
問題なく働けてますね◎
土日祝はしっかり休めるし、
残業はなくて定時に帰れます!
ムリなく働けているので
長く続けられそうです◎
アピールポイント
\資格・経験・年齢・学歴は問いません/
当社で活躍するスタッフのほとんどの方が
未経験からスタートしています◎
人事評価制度もバッチリ!
20年以上もの弊社の経験に基づいて作成した、
「弊社オリジナル業務マニュアル」をご用意!
定期的な研修を行いながら
リーダー・サブリーダー・チーフへの
キャリアアップも目指せます◎
\手に職つけられます/
当社では、スタッフのみなさんに
ビジネスマナー、コンプライアンス、
電話応対、クレーム対応、仕事の進め方など
EラーニングでのスキルUPや、
キャリアコンサルタントによるOJTなどを
実施しています。
資格取得も目指しやすい環境です!
◎安定した業界で働きたい
◎資格を取って専門的な仕事がしたい
◎この先10年続けられる職に就きたい
そんな方はぜひご応募ください♪
\サポート体制バッチリ/
◎職場見学&お仕事初日は担当が同行
◎定期的な面談を実施
◎悩みをいつでも相談できる窓口を設置
「自分に合う仕事が分からない」
「人間関係が合わない」
「残業がきつい」
「辞めたいけど次の就職先が決まらなくて」
現在そんなお悩みを抱えている方も
ぜひ当社にご相談ください◎
コーディネーターと話し合いながら、
一緒にお仕事を探していきましょう♪
しゅふにうれしい条件・環境
しゅふにうれしい条件
- ブランクOK
- 交通費支給
- 有給を取得しやすい
- 未経験歓迎
- 扶養を超えて損なく働く
- 残業なし
- 残業少なめ
- 直行直帰OK
しゅふにうれしい環境
- 30代の多い職場
- 40代の多い職場
- 50代の多い職場
- しゅふ活躍中
- シングルマザー・ファザー活躍応援
- WEB面接(オンライン面接)OK
- 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)
- 休憩スペースあり
- 食堂あり
- 上場企業・有名企業
新型コロナウイルス感染症対策
- 定期的な換気
- 手指消毒剤設置
- 従業員/来店客の検温実施
- 定期的な洗浄・消毒
- 飛沫防止パーテーション・ビニールカーテン等仕切り設置
- マスク着用徹底
募集情報詳細
| お問合せ用求人ID | 名古屋第二病院_9007056 |
|---|---|
| 応募資格 |
病院のお仕事が初めての方大歓迎! ■経験不問/未経験歓迎 ■資格不問/無資格歓迎 ■学歴不問/中卒・高卒OK ■年齢不問/ミドル・シニア・中高年活躍中 ■お仕事のブランクOK ■フリーター・第二新卒歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ■ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 20代・30代・40代・50代まで幅広い年代が在籍! 女性が多数活躍中!研修制度も充実しています◎ *** みなさんお気軽にご応募ください! ■手に職をつけたい ■医療業界に興味がある ■派遣が初めて ■パートからフルタイムへ切り替え ■夜勤じゃなくて日勤で働きたい ■短期じゃなくて長期で働きたい ■日払いの仕事から卒業したい 異業種からの転職者も大歓迎! 当社で活躍するスタッフの前職は… レストラン、カフェ、居酒屋夜勤、 ホテル、コンビニ、スーパー、 営業、接客、サービス業、ルート配送、 軽作業、清掃、物流、工場など様々。 医療・介護業界からの転職者も歓迎! 美容クリニック、内科、外科、産婦人科、 医療事務、外来看護助手、病棟看護助手、 正看護師、准看護師、ナースエイド、 歯科助手、リハビリ助手、介護福祉士 など医療・介護業界での経験がある方は 積極採用します! |
| ポジション名 | 看護助手(シーツ交換や清掃など) |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 募集人数 | 予定 5名 |
| 週勤務日数 |
週5日 |
| 勤務可能曜日 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務期間 |
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| 勤務条件備考 |
【夜勤なし】 7:30~16:00 10:30~19:00 *実働7時間45分/休憩45分 *残業なし 【休日】 土日祝休み |
| 喫煙環境 | 禁煙 |
| 勤務地 |
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| 最寄り駅 |
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| 勤務地情報詳細 |
名古屋第二病院 愛知県名古屋市昭和区妙見町2-9 *八事日赤駅より徒歩3分 ~~勤務地へのアクセスについて~~ ■名鉄・JR・近鉄「名古屋」駅より 地下鉄東山線「本山」経由乗り換え、名城線「八事日赤」駅下車 ■地下鉄鶴舞線「八事」駅より 地下鉄名城線乗り換え、「八事日赤」駅下車 ■名鉄・JR「金山」駅より 地下鉄名城線乗り換え、「八事日赤」駅下車 市バス金山12号系統「名古屋大学」行、「八事日赤病院」下車 ■地下鉄東山線・名城線「栄」駅バスターミナルより 市バス栄18号系統「妙見町」行、「八事日赤病院」下車 <在籍中のスタッフは…> 名古屋市千種区/名東区/天白区/瑞穂区/昭和区/熱田区/守山区/南区/日進市/長久手市などから通勤する方も活躍中! |
| 給与・報酬 |
時給1,300円以上 |
| 給与・報酬・交通費・手当備考 |
■日々の評価を元に随時昇給します! |
| 福利厚生 |
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| 福利厚生備考 |
■入社即日から社会保険加入 (健康保険、雇用保険、厚生年金、介護保険、労働災害保険、通勤災害保険) ■交通費全額支給 ■制服貸与 ■有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与) ■健康診断受診制度 (入職後、一定期間の勤務継続された方対象) \頑張りはポイントでしっかり還元!/ 【インセンティブポイント制度導入】 ◎働けば働くほどもらえる♪ ◎貯まったポイントで好きなギフトと交換可能! Q.インセンティブポイントとは? 勤務実績などに応じてポイントが加算され、各種ギフトと交換可能な制度です! ~ポイント付与例~ ■勤続ポイント:3ヶ月ごとに450P支給! ■精勤ポイント:勤務1時間あたり1PをGET! ~交換可能なギフト例~ ⇒1P=1円換算で使える! ■Amazonギフトカード ■楽天ポイント ■QUOカード ■図書カードなど \派遣スタッフでも頑張りがしっかり評価されるから…/ (‘◇’)ゞやりがいUP!モチベーションUP!(‘◇’)ゞ |
応募情報
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入社日も担当が同行します
就業後のお悩み相談にも対応します◎
会社概要
| 会社名 | 株式会社タスクフォース この企業の他の求人 |
|---|---|
| 住所 | 愛知県名古屋市千種区内山3-26-2 名古屋董友ビル8階 |
| 事業内容 | 労働者派遣事業(派27-010411) 有料職業紹介事業(27-ユ-010246) 業務請負業 |
| 従業員数 | 1150名 |
| 設立 | 2001年 2月 |
| ホームページ | https://taskforce.jp/ |
更新日:2025/12/06
