【オープニングスタッフ募集】正社員の看護師（夜勤あり）

[正社員]

ナーシングホーム　ケアリール藤浪【2026年2月新規OPEN施設】

ブランクOK
交通費支給
家庭や子供の用事でお休み調整可
有給を取得しやすい
残業少なめ

勤務地名	ナーシングホーム　ケアリール藤浪【2026年2月新規OPEN施設】
週勤務日数	週5日以上
勤務時間	08:30～17:30／16:30～09:30
給与・報酬	月給440,000円以上
勤務地	愛知県津島市藤浪町2丁目15番地1
最寄り駅	津島駅　徒歩4分

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仕事内容

住宅型有料老人ホームでの看護業務全般

《主な業務内容》
■健康管理・バイタルチェック
・血圧・脈拍・体温などの測定と体調観察
・急変時の初期対応、必要に応じた医療機関との連携

■医療処置・医療機器の対応
・採血、静脈注射、筋肉注射、皮下注射（皮下持続含む）
・点滴管理（翼状針・留置針・CVポート）
・経管栄養（経鼻・胃ろう・腸ろう）
・麻薬の管理（内服・注射・貼付薬）
・褥瘡やスキンテアの予防・処置

■呼吸・排泄・吸引ケア
・痰吸引（鼻腔・口腔・気管口）
・人工呼吸器（NPPVなど）および気管カニューレの管理
・導尿、膀胱留置カテーテルの挿入（男女）、人工肛門の管理
・浣腸、摘便などの排泄ケア

■感染症・事故予防対応
・PPEの着脱を含む感染対策の実施
・誤嚥性肺炎、褥瘡、転倒転落等の予防策の実施・提案

■その他
・医師や介護スタッフとの連携・記録業務
・ご利用者様およびご家族への対応・報告

※入社日はご相談可能（最長1年後の入社実績も複数件あり）
※今回の募集はWワークをご遠慮いただいております。ご了承ください。

アピールポイント

休日休暇

・4週8休制
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇
・年間休日115日
・介護・看護休暇
・産前産後・育児休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇

■2025年12月末までに入社された方には入社祝い金10万円支給

※入社6ヶ月経過後に支給
※支給後6ヶ月未満で退社された場合は一部返金あり
※採用元より支給

しゅふにうれしい条件・環境

しゅふにうれしい条件

ブランクOK
交通費支給
家庭や子供の用事でお休み調整可
有給を取得しやすい
残業少なめ

しゅふにうれしい環境

30代の多い職場
40代の多い職場
産休・育休制度利用実績あり
資格取得の補助制度あり
車通勤OK
休憩スペースあり

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募集情報詳細

お問合せ用求人ID	nm-3704
応募資格	【必須条件】・正看護師　必須・保健師　あれば尚可 ※准看護師は不可 ■定年制度　あり（一律65歳） ■再雇用制度　あり（上限70歳まで）
ポジション名	有料老人ホームで看護師（夜勤あり）
雇用形態	正社員
募集人数	予定 2名
週勤務日数	週5日以上
勤務時間	08:30～17:30／16:30～09:30
勤務期間	長期【3ヶ月以上】短期【1週間以上3ヶ月未満】単発【1週間未満】
喫煙環境	禁煙
勤務地	愛知県津島市藤浪町2丁目15番地1 MAP
最寄り駅	津島駅　徒歩4分
給与・報酬	月給440,000円以上
研修・試用期間給与・報酬	月給360,000円以上
給与・報酬・交通費・手当備考	月給 440,000円～固定残業代98,600円(43.5時間/月) 含む　※超過分別途支給 ■夜勤手当10,000円/回（表記月給は夜勤4回分含む） ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます ■昇給制度　あり（本人の実績・会社の業績による） ■賞与制度　あり（本人の実績・会社の業績による） ■試用期間 6か月あり ※試用期間中の労働条件：異なる ※試用期間中の給与：月給360,000円～ ※試用期間中の固定残業代：88,800円（43.5時間） ※試用期間中の固定残業：超過分は別途支払いあり ※試用期間中の夜勤手当（10,000円/回）は別途支給。同行夜勤の場合は夜勤手当の50％支給
福利厚生
福利厚生備考	・社会保険完備・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス) ・マイカー通勤可能（駐車場無料）・交通費支給（上限20,000円）・インフルエンザ予防接種費用一部負担・退職金制度有（勤続3年以上・条件あり）・人間ドック等補助制度・保育料等補助制度（上限30,000円）・慶弔見舞金制度・資格取得支援制度（受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担）・社員紹介制度（紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給）・社内相談窓口・入社日相談可能（最長1年後の入社実績あり）・副業可（社内規定あり） ※Wワークは今回の求人は禁止となっております