【水道町】日本生命の正職員《サービスコーディネーター》まずはパートから♪未経験者が多数★安定の給与制度で安心★賞与年2回・週休2日制・研修充実・転勤なし

志望動機は『正職員になりたい』それだけで十分です★

『営業未経験だけど、正職員として長く安定して働きたい』
『主婦（夫）経験しかないけど、正職員として社会にでたい』
『40代・50代でも、正職員として新しいスタートをしたい』

『でも…主婦（夫）経験しかないのに、いきなり営業なんて…』

＼大丈夫です！／
未経験からスタートした方が正職員として多数活躍しています！
保険に関して学ぶ前に、電話の取り方や名刺の渡し方など、
社会人としての基礎を学ぶことからスタートします。

みなさんのお仕事への不安や戸惑いは十分理解しています。
まずはパート職として、お客様対応に必要な知識やスキルを
習得するところから始めましょう。

今活躍している多くの正職員も、入社する前はみんな同じ
未経験からのスタートです。
初めてお客様を訪問、対応するまで実践的な研修をたくさん重ねます。
サポート体制は充実していますので、いきなり一人でお任せすることはありません。
あなたのペースでOKです。

子育てが一段落してから入社した主婦（夫）の方が全国で活躍中♪

心機一転！新しい環境でイチからお仕事はじめませんか？
『家事や子育てに専念していたから、お仕事は久しぶり…』という方も、
どうぞ安心してご応募くださいね。

慣れるまでリーダーや先輩がしっかりサポートします★

お客様に対するアフターサービスが中心のお仕事なので、早くなじめます。

＜ニッセイライフプラザ1日の仕事の流れ（例）＞
　９：００　出勤・朝礼・当日のスケジュール確認
　９：３０　お電話にてアポイントを取得
１１：００　コールセンターからの電話転送に伴うお客様対応
１２：００　ランチ(休憩)
１３：００　お客様面談前の訪問準備
１４：００　お客様とのオンライン面談
　　　　　（お客様の契約の配当金支払手続きと今後必要と思われる保障のご提案）
１５：００　窓口でのお客様対応
１６：００　事務等
１６：３０　リーダーへの本日の業務報告
１６：４５　明日の準備　
１７：００　退勤

充実の研修制度はもちろんですが、各ライフプラザのリーダーやマネージャー
先輩たちがしっかりサポートします。

主婦(夫)にうれしい条件

• ブランクOK
• 交通費支給
• 未経験歓迎
• 扶養を超えて損なく働く
• ボーナス支給あり

主婦(夫)にうれしい環境

• 産休・育休制度利用実績あり
• 資格取得の補助制度あり
• 駅チカ・駅ナカ（徒歩5分以内）
• お弁当持参OK
• 完全禁煙

新型コロナウイルス感染症対策

• マスク着用徹底