《病院内の電話取次ぎSTAFF》医療従事者や患者さんとの接触なし☆土日祝は時給アップ◎週5日勤務で安定収入GET♪女性活躍中!賞与あり
[契約社員(週35時間以上)]
さいたま市緑区三室にある総合病院
- NEW
- ブランクOK
- 交通費支給
- 家庭や子供の用事でお休み調整可
- 有給を取得しやすい
| 勤務地名 |
さいたま市緑区三室にある総合病院 |
|---|---|
| 週勤務日数 |
週5日 |
| 勤務時間 |
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| 給与・報酬 | 時給1,200~1,300円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市緑区中央三室2460 |
| 最寄り駅 |
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仕事内容
<☆電話交換スタッフ☆>
さいたま市緑区三室にある病院でのお仕事!
【具体的には…】
◆電話受付
◆担当部署への取次ぎ
などをお願いします。
患者さんや医療従事者の方との接触はありません。
トクベツな経験は必要ありません◎
イチから親切丁寧に先輩社員がサポートするので
未経験の方もご安心してご応募くださいね♪
\こんな経験も活かせます!/
〇電話交換手・電話交換スタッフ
〇コールセンター パート・アルバイト
〇主婦パート
〇中高年パート・アルバイト
40代・50代の女性が活躍中の職場です♪
アピールポイント
\\ここがオススメ♪♪//
★☆未経験者さん大歓迎☆★
資格・経験は不問です!
患者さんや医療従事者との接触はなく、難しい作業はありません☆
現在働いているスタッフも未経験からはじめた人ばかり♪
初めての方でも丁寧に教えるので
安心してくださいね♪
★☆シフト融通の利きやすい職場☆★
お子さんの急な体調不良や
学校行事に参加したいなど、お休みも考慮します!
何かありましたらお気軽にご相談くださいね♪
★☆こんな方が活躍中です☆★
40代・50代の子育てが一段落した方が多く働いています!
女性中心に活躍している職場です◎
仕事復帰したい方にもオススメですよ♪
★☆友達との応募もOK☆★
一人ではじめるのは少し不安…
そんな方はぜひお友達を誘ってご応募してくださいね◎
しゅふにうれしい条件・環境
しゅふにうれしい条件
- ブランクOK
- 交通費支給
- 家庭や子供の用事でお休み調整可
- 有給を取得しやすい
- 未経験歓迎
- 扶養を超えて損なく働く
- 直行直帰OK
- ボーナス支給あり
- 土日祝手当あり
しゅふにうれしい環境
- 40代の多い職場
- 50代の多い職場
- しゅふ活躍中
- シングルマザー・ファザー活躍応援
- 自転車通勤OK
- お弁当持参OK
募集情報詳細
| お問合せ用求人ID | アイル・コーポレーション株式会社[電話交換手] 1013 |
|---|---|
| 応募資格 |
\40代・50代の女性活躍中!/ ・経験者優遇 ・未経験大歓迎 ・年齢、学歴不問 ・フリーターさん歓迎 ・ブランク歓迎 ・長期安定的に働きたい方歓迎 *子育てが落ち着いたから長期で安定して働ける職場を探している *コールセンターでの勤務経験を活かしたい *コツモク作業が得意 ↓↓ こんな方にもピッタリですよ♪♪ |
| ポジション名 | 病院内での電話取次ぎ(契約社員) |
| 雇用形態 | 契約社員(週35時間以上) |
| 募集人数 | 予定 2名 |
| 週勤務日数 |
週5日 |
| 勤務可能曜日 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務期間 |
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| 勤務条件備考 |
※下記の全シフトに対応できる方 【平日】 (1)8:00~17:00(実働8h) (2)8:30~17:30(実働8h) (3)9:00~18:00(実働8h) (4)11:00~20:00(実働8h) 【土日祝】 (1)8:00~14:00(実働6h) (2)14:00~20:00(実働6h) ★週5日のローテーション勤務 ★勤務日はお気軽にご相談ください。 ★残業はありません! 体調不良・冠婚葬祭など急なお休みにも柔軟に対応します! お気軽にご相談くださいね☆ |
| 喫煙環境 | 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
| 勤務地 |
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| 最寄り駅 |
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| 勤務地情報詳細 |
浦和駅、北浦和駅、東浦和駅、さいたま新都心駅より バス通勤も可能です◎ ※面接は現地又は本社(さいたま市浦和区)にて行います。 |
| 給与・報酬 |
時給1,200~1,300円 |
| 給与・報酬・交通費・手当備考 |
平日 時給1200円 |
| 福利厚生 |
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| 福利厚生備考 |
*賞与年2回(規定あり) *交通費全額支給 *入社時研修あり *有給休暇あり(半年経過後) *お誕生日祝金あり(半年経過後) *バイク・自転車通勤可 |
会社概要
| 会社名 | アイル・コーポレーション株式会社 この企業の他の求人 |
|---|---|
| 住所 | 埼玉県さいたま市浦和区常盤5-2-18 |
更新日:2026/01/09
