【未経験可】在宅秘書～代表の右腕・伴走者としてマルチに活躍出来る仕事～

[正社員]

株式会社ブルーオーシャンジャパン

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交通費支給
一部在宅OK
当日欠勤可能（シフト交換不要）
有給を取得しやすい
感染症対策あり

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勤務地名	株式会社ブルーオーシャンジャパン
週勤務日数	週5日
勤務時間	09:30～17:30
給与・報酬	月給300,000～400,000円
勤務地	東京都中央区銀座7丁目3-7 ブランエスパ銀座6F
最寄り駅	新橋駅　徒歩5分銀座駅　徒歩5分

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仕事内容

秘書業務を中心に、会社の運営を幅広くサポート頂きます。

少数精鋭の組織なので、経営の近くで実務を担える遣り甲斐あるポジションです。

代表取締役に対する秘書業務
スケジュール管理・アポイント調整
会議/営業資料準備
議事録作成
国内外出張や会食・手土産等の手配
国内外取引先との連絡・調整
来客対応
入出金管理, 請求書発行・管理, 経費精算
MFクラウドへの仕訳入力
銀行振込・送金・納付業務
会計事務所との遣り取り（決算・申告関連の資料作成・提出）
親会社 (在Singapore)との遣り取り
社内外イベントの企画・運営
慶弔関連対応慶弔関連対応

アピールポイント

基本週１回のみ出社

従業員数8名の少数精鋭体制により、経営層と密接に連携しながら専門性を発揮出来ます
社員は20代から70代まで幅広い年齢層で構成され、海外生活経験を持つ社員が多く、国際的な職場環境です
男女比は5:3、外国籍社員も在籍し、多様なバックグラウンドを尊重する社風です

しゅふにうれしい条件・環境

しゅふにうれしい条件

交通費支給
当日欠勤可能（シフト交換不要）
有給を取得しやすい
9〜16時以内勤務可能
未経験歓迎
残業少なめ
ボーナス支給あり

しゅふにうれしい環境

産休・育休制度利用実績あり
服装自由
資格取得の補助制度あり
駅チカ・駅ナカ（徒歩5分以内）
お弁当持参OK
休憩スペースあり
完全禁煙
ダブルワーク（副業）OK
外資企業
中小アットホーム

新型コロナウイルス感染症対策

一部在宅OK

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募集情報詳細

応募資格	《必須条件》社会人経験を3年以上お持ちの方社内外と円滑に日本語・英語にてコミュニケーションを図れる方状況に応じて柔軟かつ臨機応変に対応できる方フットワーク軽く様々な業務に挑戦するスタンス基本的なPCスキル（Excel, Outlook, PowerPoint, Word, Zoom等）《歓迎資格・経験など》簿記2級以上、または同等の会計知識・実務経験秘書経験総務 / 人事 / 法務 / 秘書 / アシスタント等バックオフィス業務の経験ベンチャー企業や変化の大きい環境での勤務経験会計ソフトの使用経験秘書検定、TOEIC等の資格保持者《求める人物像》正確性・信頼性を重視し、責任感を持って業務を遂行できる方少数精鋭の組織において自発的に幅広い業務に柔軟に対応できる方国際的な環境での業務に関心があり、英語での日常会話が可能な方周囲との協調を重視し、組織全体の円滑な運営に貢献できる方
ポジション名	在宅秘書
雇用形態	正社員
募集人数	予定 1名
週勤務日数	週5日
勤務可能曜日
勤務時間	09:30～17:30
勤務期間	長期【3ヶ月以上】短期【1週間以上3ヶ月未満】単発【1週間未満】
勤務条件備考	勤務時間・曜日: 09:30 ～ 17:30 (休憩時間: 1時間） ※残業有（必要に応じて） ※基本的に週１回のみ出社 ※土日祝休み休暇・休日: 完全週休2日制（土日祝休み）年次有給休暇夏季休暇年末年始休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇
喫煙環境	禁煙
勤務地	東京都中央区銀座7丁目3-7 ブランエスパ銀座6F MAP
最寄り駅	新橋駅　徒歩5分銀座駅　徒歩5分
勤務地情報詳細	最寄の銀座駅 (東京メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線)若しくは新橋駅 (JR各線等)から徒歩5分程の距離に位置しています。その他、日比谷駅・内幸町駅・有楽町駅からもアクセスが可能な通勤し易い環境です。出張: 基本的に無し転勤: 無し
給与・報酬	月給300,000～400,000円
固定残業制等	■基本給 300,000円〜400,000円／月 ※固定残業代（月15時間分の45,000円）を上記基本給に含む ※月15時間超過時間分は別途支給
給与・報酬・交通費・手当備考	15時間を超える残業代は追加で支給する。昇給:　有（前年度実績有）賞与:　業績連動賞与制度有通勤手当支給:　実費退職金制度:　無
福利厚生
福利厚生備考	福利厚生には以下の内容が含まれます。フリードリンク社会保険完備定期健康診断/人間ドック社内イベントの開催（懇親会 / 野球観戦 / 社員旅行 / 忘年会等）資格取得支援 (金銭補助等) 外部研修受講支援 (金銭補助等) 私たちは、社員が安心して働ける職場環境を提供し、成長を支援するための様々な福利厚生制度を整えていきたいと考えています。

応募情報

書類選考→代表面接→内定→入社
応募書類（履歴書及び職務経歴書)