年に4回昇給のチャンス♪保育料補助制度あり☆《ホールスタッフ 正社員 飲食・レストランの店長候補》資格支援・社員割引
[正社員]
HUGE本社
- ブランクOK
- 交通費支給
- 時間や曜日が選べる
- 有給を取得しやすい
- 扶養を超えて損なく働く
- 感染症対策あり
| 勤務地名 |
HUGE本社 |
|---|---|
| 週勤務日数 |
週5日以上 |
| 勤務時間 |
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| 給与・報酬 | 月給300,000~460,000円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前1-10-37 CASCADE HARAJUKU 3F |
| 最寄り駅 |
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仕事内容
株式会社HUGEでは、経営理念として「出る杭は引き伸ばす」を掲げています。
これは、一人ひとりの長所を伸ばし、チームとして力を高めることを重視している考えです。
従業員一人ひとりの個性や良い部分を平均化せずに、最大限に引き伸ばすことで、
お客様の期待値を超え続けることを目指しています。
店長候補としてご活躍いただきます。
まずは、お客様にお食事を楽しんでいただくための、テーブルのトータルコーディネートをお願いします。
お店のおススメやその日のスペシャルメニューを提案しながら、お客様にお食事のお時間を楽しんでいただくための大事な役割を担っています。
<勤務地について>
全国転勤型の働き方になります。勤務エリアは以下の通りです。
・東京都:27店舗
・神奈川県(横浜):7店舗
・埼玉県(深谷):1店舗
・山梨県(勝沼):1店舗
・宮城県(仙台):1店舗
・愛知県(名古屋):1店舗
・京都府(祇園):1店舗
・福岡県:1店舗
・沖縄県:2店舗
~HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"~
・レストラン創り・経営に興味がある。
・本気の仲間と一緒に働きたい。
・接客スキルを上げたい。
・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。
そんな想いのもった仲間を求めています。
<注目ポイント!>
▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。
HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。
ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。
▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中!
HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。
そのためのワインの知識は大事なポイントです。
毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。
※資格取得サポート制度有
▼語学力が活かせる・身につく!
・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍!
語学力も活かせます。
▼社内コンテストも開催!
毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。
コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。
◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。
アピールポイント
今までの飲食経験を活かして、店長候補としてリーダーを目指す方を大募集!
「接客スキルを上げたい」「将来は自分のお店を開きたい」
そんな想いを持ったスタッフも多数在籍しています!
株式会社HUGEでは、チェーン展開のようなレストラン創りは行わず、
その街ならではのエッセンスを加えたその街にしかないレストランを展開しています。
「街の資産になる」「百年品質レストラン」に共感した人が集まることによって、HUGEという会社が成長しています。
株式会社HUGE(ヒュージ)とは
「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO(リゴレット)やHacienda del cielo(アシエンダ デル シエロ)など、さまざまな業態のレストランを43店舗展開。
その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。
■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出!
■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中!
学ぶ環境・社内研修制度
HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。
研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。
◇ワイン講習
◇バーテンダー講習
◇サービス講習
◇調理講習
上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。
◇リーダー育成研修
◇財務研修
しゅふにうれしい条件・環境
しゅふにうれしい条件
- ブランクOK
- 交通費支給
- 時間や曜日が選べる
- 有給を取得しやすい
- 扶養を超えて損なく働く
- 社割あり
- まかない・食事補助あり
- ボーナス支給あり
しゅふにうれしい環境
- 30代の多い職場
- 40代の多い職場
- 50代の多い職場
- しゅふ活躍中
- 資格取得の補助制度あり
- 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)
新型コロナウイルス感染症対策
- 定期的な換気
- 手指消毒剤設置
- 従業員/来店客の検温実施
- 定期的な洗浄・消毒
- 飛沫防止パーテーション・ビニールカーテン等仕切り設置
- マスク着用徹底
募集情報詳細
| お問合せ用求人ID | 100smng |
|---|---|
| 応募資格 |
レストラン経験&マネジメント経験がある方 ※22時以降は18歳以上(労基法) |
| ポジション名 | ホールスタッフ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 予定 5名 |
| 週勤務日数 |
週5日以上 |
| 勤務可能曜日 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務期間 |
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| 勤務条件備考 |
【勤務時間】 9:00~24:00間でシフト制にてご勤務いただきます。 ※休憩有・シフト制 【休日休暇】 月8日以上 有給休暇 ・夏期休暇 ・冬期休暇 ・慶弔休暇 HUGE Holidays(長期休暇取得制度/半期に一度4日連続休暇を取得)※入社半年後より取得可能 |
| 喫煙環境 | 禁煙 |
| 勤務地 |
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| 最寄り駅 |
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| 勤務地情報詳細 |
【勤務地】 東京都渋谷区神宮前1-10-37 CASCADE HARAJUKU 3F |
| 給与・報酬 |
月給300,000~460,000円 |
| 固定残業制等 |
■基本給 300,000円〜460,000円/月 ※固定残業代(月45時間分の53,191円)を上記基本給に含む ※月45時間超過時間分は別途支給 |
| 給与・報酬・交通費・手当備考 |
固定残業時間: |
| 福利厚生 |
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| 福利厚生備考 |
1)各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 2)定期健康診断 3)昇給あり(年4回/自己申告制) 4)賞与(年2回)※但し賞与の対象は職位に準ずる 5)住宅手当(距離と地域によって規定額2~3万円を支給)※住宅手当が支給される場合は交通費の支給はなし 6)まかない有 7)社員割引制度※一部条件あり 8)退職金制度(企業型確定拠出年金)※職位に準ずる 9)HUGE Holidays(長期休暇取得制度) 10)従業員持株会 11)保養所利用制度(東急ハーヴェストクラブ/SANU 2nd Home)※セレクト社員は対象外 12)保育料補助制度(※規定有) 13)資格取得補助制度(ソムリエ資格等) 14)社内販売制度 ※受動喫煙対策・・・敷地内全面禁煙 |
応募情報
☆★Webでご応募受付中★☆
\24時間ご応募OK!!/
☆お気軽にご応募ください☆
【応募方法】
「応募ボタン」より、ご応募ください。
こちらからご連絡いたします。
※「@huge.co.jp」のドメイン解除をお願いいたします。
※メールが届かない場合、迷惑メールフォルダもご確認ください。
会社概要
| 会社名 | 株式会社HUGE この企業の他の求人 |
|---|---|
| 住所 | 東京都渋谷区神宮前1-10-37 CASCADE HARAJUKU 3F |
| 事業内容 | ・レストラン展開による飲食事業 ・経営コンサルティング ・ブライダル企画・運営 |
| 従業員数 | 986名 |
| 設立 | 2005年 9月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| ホームページ | https://www.huge.co.jp/ |
更新日:2025/12/03
