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[派遣]

【派遣元】マイナビスタッフフレキシブル(株式会社マイナビワークス)

履歴書不要
ブランクOK
家庭や子供の用事でお休み調整可
残業少なめ
30代の多い職場
感染症対策あり

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勤務地名	【派遣元】マイナビスタッフフレキシブル(株式会社マイナビワークス)
週勤務日数	週3日以上
勤務時間	09:00～17:00
給与・報酬	時給2,000円
勤務地	東京都渋谷区
最寄り駅	渋谷駅　徒歩6分表参道駅　徒歩10分

お気に入り募集情報詳細応募する

仕事内容

国税局が開催する確定申告会場にて、お客様の所得税等の確定申告に関する資料作成をお願いします。

【具体的には…】
■決算書、収支内訳書の作成業務
⇒予約制で来場したお客様と一緒に作成します。紙ベースです。

＊1人当たり1日に10人前後担当します。

【時給例】
時給2000円×7h×12日（週3日）～20日（週5日）＝168000～280000円、残業代、交通費です。

アピールポイント

【2名募集×短期】経験活かして短期間で稼げる♪うれしい平日のみのお仕事！

週3日・週4日勤務OK！
時短勤務も応相談！
複数名募集ですので安心です♪
残業原則なしでプライベートも充実！
お早目のご応募お待ちしております。
週5日フルタイム勤務なら#月収25万円以上♪

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＼　週3日・1日4時間など、短時間勤務もOK！　／
「子どもが学校に行っている間だけ働きたい」
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そんなご希望に応えられるお仕事を多数ご用意しています。

＼　家族との時間も大切にしながら働けます！　／
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まずはお気軽にご登録ください♪

しゅふにうれしい条件・環境

しゅふにうれしい条件

ブランクOK
家庭や子供の用事でお休み調整可
残業少なめ

しゅふにうれしい環境

30代の多い職場
40代の多い職場
50代の多い職場
60代の多い職場
しゅふ活躍中
シングルマザー・ファザー活躍応援
服装自由
WEB面接（オンライン面接）OK
完全禁煙
ダブルワーク（副業）OK

新型コロナウイルス感染症対策

定期的な換気
手指消毒剤設置
従業員／来店客の検温実施
定期的な洗浄・消毒
フェイスシールド着用

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募集情報詳細

お問合せ用求人ID	329786Jm_flx
応募資格	【必要スキル】 ■青色申告決算書や、確定申告書作成業務の経験がある方
ポジション名	経理
雇用形態	派遣
募集人数	予定 2名
週勤務日数	週3日以上
勤務可能曜日
勤務時間	09:00～17:00
勤務期間	長期【3ヶ月以上】短期【1週間以上3ヶ月未満】単発【1週間未満】
勤務条件備考	【開始日・終了日／雇用期間】 2026/02/13～2026/03/16／短期（1～3ヶ月）【勤務時間・休憩時間】 09:00～17:00（休憩60分）【残業時間・勤務時間詳細】 2時間／月間週5日勤務の場合のみ時短勤務は応相談です。残業はありませんが稀にお願いする場合があります。【休暇・勤務曜日詳細】週休2～4日、土・日曜日・祝日固定休みです。※週3日～勤務OK！【服装】オフィスカジュアルですが、当日配布する薄いジャケット（他自身のジャケットも可）を羽織り就業します。
喫煙環境	禁煙
勤務地	東京都渋谷区
最寄り駅	渋谷駅　徒歩6分表参道駅　徒歩10分
勤務地情報詳細	【勤務先】東京都渋谷区最初の二日間（2/13、16）は、世田谷（三軒茶駅から徒歩5分）での研修です。
給与・報酬	時給2,000円
給与・報酬・交通費・手当備考	【交通費】一部支給弊社規定に基づき別途支給します。【給与の備考】時給2000円×7h×20日＝280000円＋残業代、交通費です。
福利厚生
福利厚生備考	マイナビスタッフのスタッフになると、各種保険の加入、定期健康診断の受診、福利厚生(リロクラブの加入)、有給休暇の取得、教育訓練など各種サポートを受けられます。勤務期間によっても異なりますが､下記のようになっています｡【各種保険】 ◆労災保険: 就業中のスタッフの皆さんに適用 ◆雇用保険: 契約時間が1週間で20時間以上、契約期間が31日以上継続する見込み ◆社会保険: 契約時間が1週間で28時間10分以上、尚且つ契約日数が1ヵ月で15日以上マイナビワークスは社会保険の特定用事業所です｡ 2022年10月から短時間労働者の社会保険適用拡大の法改正が施行されています｡加入資格・加入日は契約内容により異なります。対象の方には別途ご連絡致します【各種補助】 ◆予防接種 ◆人間ドック・脳検査・女性がん検診(子宮がん、乳がん) ※満35歳以上の方【福利厚生】マイナビスタッフとして1ヶ月以上継続勤務した方は（株）リロクラブが運営する「福利利厚生倶楽部」に無料でご入会いただけます。会員になると、全国さまざまな施設・サービスが、割引・優待でご利用になれます。【定期健康診断】皆様に心地よく働いていただく上で､健康管理はとても重要です｡マイナビワークスでは､皆様の健康管理の一環として全国の営業拠点にて定期健康診断を実施しています｡【有給休暇】有給休暇は勤務開始日から6か月を超えて継続勤務した方でその期間の勤務日数が8割を超える方に資格が発生します｡付与される日数は勤務日数に応じて比例付与されます｡ 2回目以降は､初回の付与から継続勤務が1年を超えるごとに勤務日数に応じて付与されます｡【教育訓練】 2015年9月30日に施行された改正労働者派遣法において段階的かつ体系的な教育訓練の機会提供が､派遣会社に義務付けられました｡マイナビスタッフでは、ご就業頂く皆様に『入職時研修』『年次研修』を通してキャリア形成のお手伝いをさせて頂いております｡ ※研修内容の詳細はマイページよりご確認願います｡

応募情報

履歴書不要

まずは、下記応募フォームよりご応募ください｡3営業日以内に電話またはメールで詳細をご案内いたします。

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